陈明佳 （首都经济贸易大学 北京 100070） 摘 要：随着社会经济的发展，民营企业面临的外部竞争越来越激烈，要求民营企业不断提升内生动力，重视人力资源管理机制的创新，牢牢把握人才这一资源。本文围绕民营企业人力资源管理机制展开探究，探索其可持续发展的前景和优化策略。 关键词：可持续发展；民营企业；人力资源管